Công đoàn Bộ Nông nghiệp và PTNT chúc mừng đại hội
Đại hội đại biểu Công đoàn Trường Đại học Thủy lợi lần thứ 29 tiến hành trong không khí thi đua lập thành tích chào mừng Đại hội Công Đoàn Thành phố Hà Nội lần thứ XVI và quyết tâm thực hiện thành công Chiến lược phát triển Nhà trường giai đoạn 2016-2020. Đến dự Đại hội,về phía Công đoàn cấp trên có sự góp mặt của đồng chí Phạm Bá Vĩnh – Phó chủ tịch Liên đoàn Lao động TP Hà Nội, cùng các đồng chí lãnh đạo, chuyên viên,các Ban thuộc Liên đoàn Lao động TP Hà Nội. Đại hội được nhận những lẵng hoa chúc mừng của Công đoàn Bộ Nông nghiệp và PTNT, các đơn vị bạn. Về phía Trường Đại học Thủy lợi có GS.TS Nguyễn Quang Kim – Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng; PGS.TS Nguyễn Tuấn Anh – Chủ tịch Hội đồng trường; Đại diện Đảng ủy, Ban giám hiệu, BCH Công đoàn, lãnh đạo các đơn vị trong trường, các đồng chí nguyên là lãnh đạo công đoàn trường qua các thời kì; cùng 147 đại biểu ưu tú đại diện cho các công đoàn cơ sở trực thuộc.
Đoàn chủ tịch điều hành đại hội
Đại hội Đại biểu Công đoàn Trường Đại học Thủy lợi lần thứ 28 (nhiệm kỳ 2012-2017) được tổ chức năm 2012. Công đoàn trường đã thực hiện thành công Nghị quyết Đại hội Công đoàn trường lần thứ 28 đề ra với những kết quả đáng khích lệ.
Công đoàn Trường Đại học Thủy lợi luôn xác định: Công đoàn là tổ chức đại diện cho quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động. Công đoàn đã phát huy tốt trong việc tham gia Hội đồng trường, hội đồng thi đua, hội đồng khoa học. Đây là điều kiện thuận lợi để tổ chức Công đoàn phát huy tốt các chức năng chăm lo đời sống, bảo vệ đời sống vật chất, tinh thần và lợi ích chính đáng cho cán bộ, đoàn viên. Điều này thể hiện qua những kết quả cụ thể như: Thu nhập hàng tháng của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (CBCCVCNLĐ) dần ổn định, tăng gần ba lần so với lương cơ bản; Điều kiện làm việc của CBCCVCNLĐ được đảm bảo, môi trường cơ quan luôn xanh – sạch – đẹp; Các BCH công đoàn trực thuộc đã lựa chọn vị trí và thời gian phù hợp để bố trí cho các công đoàn viên của mình cùng gia đình được đi tham quan, nghỉ mát hàng năm. Trong nhiệm kỳ 28 đã có hơn 3.227 đoàn viên công đoàn được đi nghỉ mát, với tổng số tiền là 7.401.000.000 đồng. Công đoàn đã thường xuyên tổ chức thăm hỏi và giúp đỡ các đoàn viên ốm nặng, bệnh tật kéo dài, làm tốt công tác hiếu hỉ, đã điều chỉnh kịp thời chế độ thăm hỏi tứ thân phụ mẫu của đoàn với tổng số tiền đã chi là 85.000.000 đồng. Hàng năm Nhà trường tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho toàn bộ công đoàn viên, cấp thuốc cho công đoàn viên miễn phí khi có nhu cầu. Vào dịp các ngày lễ: Quốc tế Thiếu nhi 1/6, Ban nữ công Công đoàn trường tổ chức lễ biểu dương khen thưởng cho các cháu là con CBCCVCNLĐ trong cơ quan đạt danh hiệu học sinh giỏi, học sinh tiên tiến. Công đoàn trường đã chủ động phát động các phong trào, các hoạt động tình nghĩa, từ thiện như ủng hộ đồng bào vùng bị thiên tai lũ lụt, ủng hộ xây đài tưởng niệm Hoàng Sa, giúp đỡ trẻ em nghèo. Hàng năm BCH Công đoàn trường còn phối hợp Đoàn thanh niên tổ chức tốt hoạt động hiến máu nhân đạo. Trung bình mỗi năm có tới 1.400 đơn vị máu được hiến tại trường.
Công đoàn Thành phố Hà Nội đánh giá cao các hoạt động của Công đoàn trường
Công đoàn Trường Đại học Thủy lợi là công đoàn cơ sở, hoạt động dưới sự lãnh đạo trực tiếp của Đảng ủy Trường Đại học Thủy lợi, sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động Thành phố Hà Nội. Ban chấp hành công đoàn trường nhiệm kỳ 28 gồm 15 đồng chí; 08 đồng chí nữ; 02 đồng chí là Đảng ủy viên. Số tổ chức công đoàn trực thuộc CĐ trường là 35 trong đó: 20 công đoàn bộ phận và 13 tổ công đoàn trực thuộc tại cơ sở Hà Nội; 01 công đoàn bộ phận tại CS2 (Thành phố Hồ Chí Minh) và 01 công đoàn bộ phận tại Viện Đào tạo và Khoa học ứng dụng Miền Trung (Ninh Thuận). Ngoài ra còn có các tổ công đoàn trực thuộc công đoàn bộ phận Công ty tư vấn ở Miền Nam, Miền Trung, Tây Nguyên.
Các đại biểu dự đại hội bầu BCH khóa mới
Xuất phát từ tình hình thực tiễn và phong trào công tác Công đoàn trong Nhà trường, ngay sau Đại hội lần thứ 28, BCH Công đoàn đã chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động và cải tiến phương pháp làm việc, Công đoàn đã phân công các ủy viên trong Ban chấp hành phụ trách, theo dõi, hướng dẫn hoạt động của các công đoàn bộ phận, tổ công đoàn trực thuộc, xây dựng chương trình hoạt động phù hợp với tình hình thực tế của từng đơn vị và chủ động triển khai thực hiện.
Nhiệm kỳ qua, Công đoàn Trường đã kết nạp được 75 đoàn viên. Công tác xét kết nạp đoàn viên đã đi vào nề nếp, đúng Điều lệ làm cho các đoàn viên mới kết nạp có nhận thức đúng đắn hơn về vai trò của tổ chức công đoàn.
Để tạo điều kiện cho cán bộ công đoàn và đoàn viên giao lưu, học tập lẫn nhau, Công đoàn Trường đã chủ động tổ chức các buổi hội thảo, giao lưu với các trường như ĐH Luật, ĐH Công đoàn, ĐH Kiến trúc, ĐH Giao thông vận tải, Đại học Lâm nghiệp…trong các lĩnh vực về chủ đề hoạt động công đoàn trong trường ĐH, thể dục thể thao, văn nghệ. Đặc biệt đã tham gia tổ chức cuộc hội thảo Cụm các trường về cải tiến phương pháp giảng dạy, phương pháp hoạt động của Chủ tịch CĐ trong thời kỳ hội nhập và có bài tham luận.
Đồng chí Nguyễn Lương Bằng – Chủ tịch Công đoàn Khoa Kỹ thuật TNN
Để có được những thành công đó, không thể không nhắc đến vai trò của các tổ chức cơ sở công đoàn bộ phận, nơi mà hiện thực hóa những nghị quyết, chủ trương, quyết sách của BCH Công đoàn trường. Theo như đánh giá của đồng chí Nguyễn Lương Bằng – Chủ tịch công đoàn Khoa Kỹ thuật tài nguyên nước: Công đoàn Khoa Kỹ thuật tài nguyên nước có thể nói là một trong những cơ sở công đoàn lớn của Trường Đại học Thủy lợi bao gồm 6 tổ công đoàn, 60 công đoàn viên trực thuộc của 3 đơn vị: Khoa Kỹ thuật Tài nguyên nước, Viện Kỹ thuật tài nguyên nước và Trung tâm Địa tin học. Ở đây, Công đoàn viên có nhiệm vụ chính là giảng dạy, nghiên cứu khoa học và sản xuất. Vì thế, khi triển khai Nghị quyết Đại hội công đoàn nhiệm kì 2017-2022 BCH Công đoàn sẽ căn cứ nội dung và chương trình của nghị quyết để xây dựng hành động cho Công đoàn Khoa theo từng năm học. Với các mục tiêu như: Đảm bảo chất lượng, tham mưu xây dựng và thực hiện tốt các chính sách của công đoàn trường; Đảm bảo quyền lợi cũng như nghĩa vụ chính đáng cho Công đoàn viên; Đổi mới nâng cao hiệu quả của công tác tuyên truyền, giáo dục, học tập các nghị quyết của đảng về chính sách nhà nước; Tham gia đầy đủ và tích cực các hoạt động của Công đoàn cũng như nhà trường tổ chức và đồng thời tổ chức thêm các hoạt động công đoàn khác mang đặc thù của Khoa tùy thuộc cụ thể theo từng năm học; Tổ chức có hiệu quả phong trào thi đua của nhà trường, tích cực cải tiến những phương pháp giảng dạy để cho chất lượng giảng dạy được tốt hơn; Tham gia tích cực các phong trào nghiên cứu khoa học phục vụ sản xuất; Phát triển đoàn viên, cải tiến nội dung hoạt động để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
Công đoàn phối hợp cùng lãnh đạo Nhà trường tổ chức tốt Hội nghị CBVC, tập trung đánh giá việc thực hiện kế hoạch năm học, bàn biện pháp thực hiện kế hoạch năm học; nâng cao chất lượng đào tạo, nghiên cứu khoa học, quản lý sinh viên …Công đoàn Trường cùng với Đoàn Thanh niên chú trọng công tác bồi dưỡng, xây dựng đội ngũ giảng viên đặc biệt là đội ngũ giảng viên trẻ. Các công đoàn bộ phận và tổ công đoàn cử những giảng viên có kinh nghiệm hướng dẫn, giúp đỡ giảng viên trẻ.
Các cấp công đoàn trong Nhà trường đã tích cực bồi dưỡng, giới thiệu các đoàn viên tham gia các lớp bồi dưỡng nhận thức về Đảng, phấn đấu trở thành đảng viên và đã chủ động giới thiệu các đoàn viên ưu tú cho các chi bộ Đảng để bồi dưỡng, kết nạp vào Đảng. Trong nhiệm kỳ 2012 – 2017 đã có 204 công đoàn viên được tham gia các lớp bồi dưỡng nhận thức về Đảng, trong đó đã có 144 công đoàn viên được đứng trong hàng ngũ của Đảng.
Đồng chí Nguyễn Ngọc Thắng – Chủ tịch Công đoàn nhiệm kì 28
Đánh giá về những hoạt động của Công đoàn Trường Đại học Thủy lợi nhiệm kì vừa qua, PGS.TS. Nguyễn Ngọc Thắng – Chủ tịch Công đoàn Trường cho biết: Trong nhiệm kì vừa qua, Công đoàn trường đã đạt được những thành tích đáng kể trong công tác đảm bảo chăm lo đời sống của cán bộ, viên chức trong toàn trường. Những công tác liên quan đến hoạt động từ thiện, ủng hộ đồng bào bão lụt, các hoạt động hướng về biển đảo được triển khai kịp thời và đạt kết quả tốt. Các hoạt động nữ công cũng được quan tâm, đảm bảo cho các nữ viên chức an tâm công tác. Công đoàn thường xuyên chăm lo đến các cháu là con của cán bộ viên chức trong trường. Nhìn chung, BCH Công đoàn đã hết sức cố gắng để đảm bảo công tác chăm lo đến đời sống các cán bộ, viên chức, người lao động trong toàn trường được tốt nhất trong khả năng của BCH Công đoàn.
Các tập thể được khen thưởng trong nhiệm kì 2012-2017
Trong nhiệm kì vừa qua, Công đoàn Trường Đại học Thủy lợi đã vinh dự nhận Bằng khen của Thủ tướng chính phủ năm 2014, 2 Bằng khen cấp bộ các năm 2014, 2015, 3 Cờ thi đua Chính Phủ các năm 2013, 2016 (2 cờ). Từ năm 2012 đến năm 2017, Nhà trường liên tục đạt danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc của Bộ Nông nghiệp và PTNT …Để ghi nhận đóng góp của các tập thể, cá nhân trong hoạt động công đoàn nhiệm kì vừa qua, BCH Công đoàn Trường đã khen thưởng cho 30 tập thể, 108 cá nhân có thành tích nổi bật.
Lãnh đạo LĐLĐTP và Nhà trường chúc mừng BCH Công đoàn Trường khóa 29
Bên cạnh thành công của các hoạt động Công đoàn là không ít khó khăn, trở ngại trong việc triển khai thực hiện công việc. Hầu hết cán bộ công đoàn kiêm nhiệm công tác chuyên môn nên cũng có phần ảnh hưởng đến việc tham gia tổ chức triển khai và duy trì các hoạt động.
Và một trong những khó khăn được đại hội nêu lên đó là : có những khó khăn nhất định trong việc chỉ đạo đối với các cơ sở xa trường ( Cơ sở 2, Viện Miền Trung, Cơ sở Phố Hiến…) nên đôi khi việc triển khai các hoạt động công đoàn còn chưa kịp thời, thống nhất trong toàn trường. Có lẽ khó khăn hơn cả là chi phí cho các hoạt động công đoàn còn bị hạn chế. Ngoài ra còn do một số ủy viên ban chấp hành Công đoàn chưa thực sự có nhiệt huyết với phong trào, chưa tham gia đầy đủ các phiên họp định kỳ của BCH, chưa thực hiện đầy đủ nhiệm vụ của BCH phân công, đóng góp cho hoạt động Công đoàn còn hạn chế.
Đồng chí Đinh Xuân Anh – Chủ tịch Công đoàn Viện ĐT&KHƯD miền Trung
Theo đồng chí Đinh Xuân Anh – Chủ tịch Công đoàn Viện Đào tạo và KHƯD Miền Trung cho biết: địa bàn hoạt động của Viện khá rộng, ngoài trụ sở tại tỉnh Ninh Thuận còn có chi nhánh tại tỉnh Bình Thuận, Lâm Đồng, Bình Định. Cán bộ, công nhân viên của Viện cùng một lúc thực hiện nhiều nhiệm vụ như quản lý, giảng dạy, hoạt động khoa học công nghệ và phục vụ sản xuất. Chính vì vậy, nhiệm vụ và trách nhiệm của các công đoàn viên là rất nặng nề đòi hỏi sự phối hợp công việc phải linh hoạt để hoàn thành tốt các công việc được giao.
BCH Công đoàn tiếp tục đổi mới nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác tuyên truyền giáo dục chính trị tư tưởng, nâng cao nhận thức và tinh thần trách nhiệm trong cán bộ, đoàn viên đáp ứng yêu cầu Công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước; Đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước trong cán bộ viên chức lao động, góp phần nâng cao hiệu quả đào tạo, NCKH, đổi mới phương pháp giảng dạy, công tác quản lý giáo dục, phát huy quyền làm chủ của các đoàn viên tham gia quản lý Nhà trường; Phối hợp với chính quyền đồng cấp giám sát, kiểm tra việc thực hiện các quy định, quy chế, chính sách, chế độ nhằm bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng, hợp pháp, chăm lo đời sống vật chất và tinh thần của các đoàn viên công đoàn; Tiếp tục đổi mới nội dung và phương pháp hoạt động công đoàn, xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh góp phần xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền trong sạch vững mạnh.
Về chỉ tiêu phấn đấu của Công đoàn Trường Đại học Thủy lợi nhiệm kỳ 2017-2022: 100% đoàn viên công đoàn được quán triệt các chủ trương chính sách của Nhà nước, các chỉ thị, Nghị quyết của Đảng và của công đoàn các cấp. Có trên 80% đoàn viên đạt danh hiệu thi đua các cấp, trong đó 70% nữ đạt tiêu chuẩn "Giỏi việc trường, đảm việc nhà". Có trên 90% công đoàn bộ phận và tổ công đoàn trực thuộc đạt tiêu chuẩn vững mạnh. Có từ 80-85% công đoàn viên đạt tiêu chuẩn "Nếp sống văn hóa công nghiệp". Công đoàn giới thiệu 90-100 đoàn viên ưu tú để Đảng ủy xem xét kết nạp Đảng. 100% cán bộ từ tổ trưởng công đoàn trở lên được tập huấn nghiệp vụ công tác công đoàn. 100% công đoàn viên không mắc các tệ nạn xã hội và thực hiện tốt công tác dân số kế hoạch hóa gia đình.
Phát huy thành tích đã đạt được trong nhiệm kỳ 2012-2017, Đại hội kêu gọi toàn thể đoàn viên công đoàn trường Đại học Thủy lợi hăng hái đẩy mạnh các phong trào thi đua, quyết tâm phấn đấu hoàn thành tốt phương hướng, nhiệm vụ Đại hội Công đoàn Trường lần thứ 29, nhiệm kỳ 2017 – 2022 đề ra, tạo sự chuyển biến mạnh mẽ trong hoạt động công đoàn, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của Nhà trường, thực hiện thành công chiến lược phát triển Trường (2016-2020) và xây dựng Đảng, xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh.
Đồng chí Nguyễn Hữu Thọ – Chủ tịch Công đoàn Khoa Công nghệ thông tin cho biết: Sau khi nghị quyết của đại hội được thông qua, Khoa sẽ rà soát lại các chỉ tiêu, phương hướng mà Đại hội Công đoàn trường đã đề ra. Sau đó, sẽ triển khai cụ thể theo từng chỉ tiêu, sao cho phù hợp với với khoa.
Nhiệm kì 2012-2017 đã có được thành công nhất định nhưng trong đó vẫn còn những tồn đọng cần được giải quyết ở nhiệm kì tới (2017-2022). Đồng chí Nguyễn Ngọc Thắng – Chủ tịch Công đoàn khóa 28 cho biết: Tới đây, BCH Công đoàn Trường Đại học Thủy lợi cần tiếp tục đổi mới nội dung phương thức hoạt động công đoàn, cần xây dựng đội ngũ công đoàn viên. Công đoàn trường chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên và phát huy tiềm năng trí tuệ của công đoàn viên, xây dựng tổ chức vững chắc. Ngoài ra cần đặt ra những nhiệm vụ mới để đưa Công đoàn trường ngày càng vững mạnh.
BCH Công đoàn nhiệm kì 2017-2022
Đại hội đã tiến hành bầu cử Ban chấp hành khóa XXIX nhiệm kỳ 2017-2022 gồm 15 đồng chí.
1 | Đinh Xuân Anh | Viện Đào tạo & KHƯD Miền Trung |
2 | Nguyễn Lương Bằng | Khoa Kỹ thuật tài nguyên nước |
3 | Nguyễn Thị Thanh Bình | Khoa Cơ khí |
4 | Lê Văn Chính | Khoa Kinh tế và Quản lý |
5 | Trịnh Quốc Công | Phòng Tổ chức cán bộ |
6 | Đặng Hương Giang | Phòng Công tác chính trị và QLSV |
7 | Đỗ Thị Mỹ Lan | Cơ sở 2 |
8 | Ngô Lê Long | Phòng Khoa học công nghệ |
9 | Phạm Hồng Nga | Phòng Hợp tác quốc tế |
10 | Phạm Thị Thanh Nga | Khoa Năng lượng |
11 | Võ Ngọc Quang | Phòng Quản lý thiết bị và đầu tư |
12 | Bùi Thị Sèn | Văn phòng Công đoàn |
13 | Nguyễn Ngọc Thắng | Khoa Công trình |
14 | Nguyễn Hữu Thọ | Khoa Công nghệ thông tin |
15 | Vũ Văn Trung | Khoa Lý luận chính trị |
Đại hội cũng đã bầu đồng chí Nguyễn Ngọc Thắng đại diện cho Công đoàn Trường Đại học Thủy lợi tham dự Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội Nhiệm kỳ 2018-2023.Trong phần cuối chương trình, các đại biểu dự đại hội đã tham gia lễ phát động quyên góp ủng hộ nhân dân bị lũ lụt tại các tỉnh miền Trung. Ước tính số tiền quyên góp ủng hộ của Trường Đại học Thủy Lợi khoảng gần 250 triệu đồng. Các đại biểu dự đại hội đã quyên góp trực tiếp được gần 20 triệu đồng.
Tại Đại hội cũng đã biểu quyết các chỉ tiêu trong Nhiệm kỳ 2017-2022 với sự thống nhất của 100% đại biểu có quyền biểu quyết tại Đại hội.
Các khách mời và BCH Công đoàn chụp ảnh lưu niệm
Đại hội Công đoàn Trường Đại học Thủy lợi đã diễn ra thành công tốt đẹp với sự hy vọng và tin tưởng có những bước chuyển mới cho khóa 29, nhiệm kì 2017-2022. Phát huy những kết quả đã đạt được trong nhiệm kì vừa qua, hy vọng BCH Công đoàn trường sẽ đạt được những mục tiêu mà nghị quyết đại hội đề ra, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của thực tế.
Thực hiện: Hồng Hạnh (K59), Bình Dương, Ảnh: Trung Dũng